採用情報／会計年度任用職員（障がい者を対象とした募集）

一般事務補助業務

【業務内容例】

• 簡易な電話対応・窓口対応業務含む
• 郵便物等の収受・発送業務
• 書類のファイリング整理・配布・廃棄業務
• 支払い関係書類の作成業務
• パソコンによるデータ入力業務
• 消耗品の管理・確認業務
• 庁内会議室の予約管理業務
• 支払審査業務
• 支払補助業務

業務内容は、障がい特性等に応じて決定します。

2026年4月1日（水曜）

会計年度任用職員（フルタイム勤務、週31時間勤務、週30時間勤務）3名程度

下記のいずれかを満たす人

• 身体障害者手帳（身体障害者福祉法第15条）の交付を受けている人
• 都道府県知事または政令指定都市市長が発行する療育手帳の交付を受けている人
• 精神障害者保健福祉手帳（精神保健及び精神障害者福祉に関する法律第45条）の交付を受けている人
• 児童相談所、知的障害者更生相談所、精神保健福祉センター、障害者職業センター、精神保健指定医により知的障害があると判定された人

応募資格がないことが判明した場合は、合格を取り消します。
上記にかかわらず、地方公務員法第16条により次のいずれかに該当する人は受験できません。

①地方公務員法第16条の規定により、地方公務員となることができない人
②平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている人
心神耗弱を原因とする人以外

週38時間45分　約226,000円（地域手当に相当する報酬を含む）

週31時間、週30時間勤務の場合、上記から勤務時間に応じて変わります。

年2回

週5日（30時間）：8：45～15：45（休憩時間1時間）
週4日（31時間）：8：45～17：30（休憩時間1時間）

週4日の場合は、土日以外の週休日は配属先と調整のうえ決定します。

期末・勤勉手当、通勤手当等

土曜日、日曜日、祝日、年末年始（12月29日から1月3日）
年次有給休暇、夏季休暇、結婚休暇、産前産後休暇、介護休暇、忌服休暇等

健康保険（共済短期）、厚生年金、雇用保険、公務災害補償等

1ヶ月